2011职场大事记：个税调整惠及民众

个税调整

　　新闻回顾：去年4月，全国人大常委会初次审议的个税法修正案草案，将现行起征点从每月2000元提高到3000元。6月30日下午全国人大常委会表决通过了关于修改个人所得税法的决定，将个税起征点提高到了3500元。

　　职言点评：按照新规，每月5000元的收入只需缴税几十块钱，节省下来的200多元积少成多，着实能够有不小收益。如期而至的个税改革，让职场人享受到了看得见、摸得着的实惠，令人倍感振奋。在有针对性地减轻税负的同时，国家正把更多财力投入到民生和公共事业，公共财政的特点更为突出，推进民生领域重点改革的坚定决心日益凸显。

社会保险费

　　新闻回顾：《社会保险费申报缴纳管理规定（草案）》11月15日开始在网上公布并公开征求社会各界意见，草案规定，企业缴纳险种从养老、医疗、失业险三项扩至五项，新增工伤和生育险。

　　职言点评：社保拟由“三项变五项”，引来叫好声一片，但担忧也随之而来。目前，部分地区的中小企业经营困难，在这时强征五险，是否会造成企业变相减薪或裁员？业内专家认为，如何在实施中让老百姓更满意，相关的配套政策急需完善，而对于整个大的社保体系改革和建设来说，则更是任重道远。

微招聘

　　新闻回顾：140个字的微博让企业争夺人才的阵地发生了改变，它架起了用人单位和应聘者之间“点对点”的新桥梁，求职者有机会可以与招聘方的负责人直接对话沟通，微招聘已经慢慢变成一种时尚。

　　职言点评：门槛低、成本小、够新潮，一条精彩的微招聘信息，无疑可以成为企业宣传的有效小型广告，在年轻人这部分目标人群中受到极大追捧。然而，可信度成为微招聘现存的最大软肋，万一遇到欺诈信息或者皮包公司，缺乏约束与监管的微招聘尚显不够成熟。