职场礼仪你知道多少？新人工作伊始，有很多礼仪需要遵循。
马上到年底了，很多的公司开始准备年末的聚餐了，这其中，有老员工，自然也就会有新员工。作为职场新人，是否清楚你在公司的聚餐中，该表现出什么呢？
有这么一个小案例，是真实发生的事情。
公司最近空缺了一位文员的职位。作为招聘专员的小刘花了很多的功夫才找到了一个自认为符合岗位需求的小雯。
小雯是个刚毕业的大学生，没有工作经验，但人看起来比较外向，积极，小刘感觉她能很快的接受新的事物，并发挥自己的创造力。于是，就把小雯招到公司做文员。
小雯来了有三天了，领导每天给她花费的时间很多。对她提要求的同时，还在教她很多的工作方法。这在小刘刚来公司的时候是从没有过的待遇。
小刘并没有因此而感到心里泛酸，他认为领导在教小雯的过程，即是对小雯的提高，也是对自己的提高。领导也告诉小刘多关注一下小雯，所以小刘也在尽自己的努力帮助小雯。
这天，领导请大家吃饭。这在小刘来公司三个月都没有过的事情，而小雯来了三天，就有此“殊荣”。
会餐气氛很融洽。
领导先是对每个人近期的表现做出了评价。当然包括刚来公司才几天的小雯。
领导说：公司这周加入了新人，小雯。小雯虽然来公司没有几天，但是应该也能感受得到，公司是愿意给你更多的机会去学习更多的东西的。这过程中，如果工作中有什么困惑和感受，多跟小刘沟通，和小刘处好关系。
小雯点头。
……
领导在会餐中间讲了自己以前和自己的领导吃饭时发生的几件事情。领导通过这些事情给了大家很大的启发。
这时候，部门经理突然说：小雯，你怎么不给各位领导和大家倒水啊？都是小刘在倒。
这时候，小雯才慌忙拿起杯子开始给大家倒水。
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