手机24小时开机？深夜打电话交代工作？周末节假日也在加班？毫无疑问，你就是传说中的工作狂。很多人认为工作狂是一种心理疾病，但是最新研究表明，做一个工作狂未必是坏事。
法国鲁昂商学院的一份研究报告说，工作狂的界定因素包括对工作的投入程度、被强迫工作的感觉以及工作所带来的快感，实际上是积极的。
参与这项研究的管理学教授耶胡迪·巴鲁认为，只要工作的欲望是自发产生的，它就可以引发出个人的成就感，也能让公司受益。
不可否认，许多人把工作狂看成一种有害的瘾，需要加以治疗，就像是酒瘾和毒瘾一样，因为工作狂偏离了社会上大多数人所接受的工作与生活的平衡方程。但是许多工作狂人在生活中还是感到了平衡，只不过他们的工作和生活的比率与多数人不同。
在某些方面，工作狂和巧克力狂一样。巴鲁解释说：经常吃点巧克力对健康有益，可以提供能量和满足感。工作对工作狂人也是一样，工作给了他们活力，成功地完成一个任务让他们感觉良好。除非巧克力狂或工作狂损坏了他们的身体和精神健康，否则就应该让他们自在地吃或工作。
不过，工作狂常常会与工作过度相混淆。巴鲁说，这不仅仅是工作时数的问题。你需要加班费，或者你有个冷酷的老板，这些都强迫你必须加班。如果你对工作表现得太过热情，你的老板可能会因为你工作自觉而占你的便宜，最终让你觉得工作过度。这时候，压力就会转变为痛苦。
对于工作狂的担忧多来自家人或朋友，当事人本身或许是乐在其中，如果不影响健康，做个知足的工作狂又如何！
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