下岗职工创业：一切不过是从头再来

　　李琼1985年高中毕业，成为一名幼儿教师。她很好学，业余时间她读完全部幼儿师范课程，拿到专业学历；又自学了经济管理本科。在幼儿园，她长期担任班主任，带过小、中、高班级，是名热爱幼教事业的合格老师。她的人生轨迹在2002年发生了大变化，企业改制后她离开了熟悉的岗位。

　　下岗职工的创业历程尤其艰难：论年龄，已经大部分人到中年，错过了人生最佳的黄金时代；论学历，所学知识，大部分已经过时，跟不上日新月异的时代发展需要；论精力、心力，也大都不如年轻人，更何况，还有来自生活、家庭的巨大压力……然而下岗职工们是否因此不能成功？就只能接受悲惨的失败的命运？不，不是这样的，他们自有创业的天然优势，比如社会经验丰富，比如人际网宽泛，比如智慧相对成熟，比如承受能力强，比如有家庭的支持，这些都是刚走出校门的年轻人不能相比的。

　　下岗后干什么？李琼一度很迷茫。但她知道，多学点本领是最重要的。她自学了会计知识，拿到证书；又自学了服装裁剪等技能，她觉得多个技能多条路。就在此时，机遇来了：小市社区有个闲置了一年多的幼儿园需人经营。李琼感到这是自己喜爱的工作。当时的幼儿园经一年多闲置，已破败不堪，重新建园需要大笔资金。她立马从亲朋处筹集了7万元资金，投入创建“宝宝乐园”。

　　她装潢了房屋，购置了大型玩具，按高标准筹办生活教学设施。又聘用了原幼儿园三名同事当老师。牌子挂出来了，但家长对她不了解，不愿将孩子送来。李琼只能一户户上门，向家长介绍，当年开园时，只招到了20名小朋友。创业起步难，由于招生不足，资金周转不灵，开头的几个月，给教师们开工资的钱还需父母退休金支持。凭着一颗爱心，李琼坚韧地前进，很快口碑效应显现了，半年后入园小朋友达60多名，企业开始赢利。2004年，李琼创办了第二所幼儿园“云燕幼儿园”，很快也满员了。

　　2008年，幕府西路一处千户居民的小区落成。小区配套了一所2800平方米的幼儿园。李琼在政府创业贷款的支持下，投入近200万资金，创办了她的“旗舰园”--海燕幼儿园。这是一所当地高水平的民营幼儿园。走进海燕幼儿园，室外活动园地铺着塑胶，有跑道、游乐器械。室内有9个标准化教室。李琼还投资设立幼儿音体室、绘画室、幼儿图书馆、科学发现室和鼓励幼儿动手的“蒙特梭利”教学室。海燕幼儿园以文艺教育为特色，被评为江苏省唯一一家“幼儿戏曲基地”。经5年发展，李琼拥有3所幼儿园，在园儿童有500多人。有50多名教职员工，创业时的三名老教师都挑起了担子。更重要的是她注重培养年轻人，20多名专职教师全是幼儿师范毕业，目前业余都在南师大读本科。

　　李琼从一名幼儿教师，成了一名带动50多人就业的幼儿园园长。她的事业得到了政府部门的鼓励和支持。在建园时，她缺乏资金，劳动部门、市总工会给了她贷款。劳动部门给她三年保险费、岗位补贴。园内失业下岗职工也得到政府补贴。现在，李琼的幼儿园成为南京市二次创业示范基地，她本人获得“全国优秀民办创业园园长”荣誉称号。