如今，乘单位班车上班的职场人不在少数。在这个相对封闭的空间，难以回避的一个问题是跟同事或上司的沟通和交流，“班车社交”这个概念应运而生。“班车社交”有哪些技巧？怎样才能巧妙避开“班车社交”的雷区？
“班车社交”：职场的缩影
班车上展开的交往有时并非你主动的选择。然而，在一个相对封闭的空间里，却很有可能在不经意间让你对同事有了更多工作以外的了解，拉近彼此距离。
心理咨询师郑启涓在接受记者专访时分享了她的一个咨询者的经历：这位上班族的单位领导平时被公认是脾气坏、难相处的人，大家都对他敬而远之。偶然一次在班车上，这位员工坐在了领导的旁边，两个人没话找话，聊起了下棋的话题，竟然发现彼此都是棋痴，并随即决定一起切磋棋艺。就这样，班车上的闲聊让原本疏远的上下级亲近了起来。郑启涓认为，对领导而言，班车上与员工的交流，能增强内部的凝聚力。而对下级员工或者职场新丁而言，在这种场合把握展示自己性情的机会，可能会给今后的职业生涯带来益处。“班车社交是职场的一个缩影。新员工通过观察和参与，对职场人际关系能有更多的洞察，对同事的性情能有更多的了解，有利于更好地融入这个集体中。”她说。
心理咨询师张鸿飞表示，有些人会觉得在班车上聊天很有压力，但回避只会让你与同事越来越疏远。交流的压力反而会逼迫你发展出一套处理人际关系的模式。只要有沟通，人与人之间的僵化关系就会有转机，也可以帮你抛弃偏见，重新认识别人。
现身说法：
坐班车也会形成“文化”
受访人：小叶，某公司项目经理，33岁
小叶每天在天河城附近坐公司的班车到萝岗开发区上班。“因为都在同一间办公室工作，所以坐车的人彼此之间很熟悉。”小叶说，“早上坐车时大家一般趁机补觉，下午下班时就不一样了，大家会在车上叽叽喳喳地聊天。”不同于工作时的严肃状态，在班车上聊的话题很轻松，坐班车的时光有利于大家增进感情。但小叶坦言，她会尽量避免挨着领导们坐。平时话不多的她觉得跟领导们聊天有点不自在。另外，她也发现了一些有趣的现象。她说：“新员工会比较喜欢一上车就往最后面坐，而前几排比较宽敞的位置，通常都是留给公司里的‘老油条’或者是管理层。”时间久了，班车上的座次也在不知不觉间为大家所默认，形成了有趣的“班车文化”。
“车上总是有小团体窃窃私语”
受访人：阿森，某机关公务人员，34岁
在某机关上班的阿森，周一到周五每天一大早，都会准时在机关住宅区等候上班的大巴。他表示，他一上车习惯往大巴的最后排坐，因为后面比较宽敞，可以看看报纸、杂志打发时间，偶尔也跟身边的同事聊聊天。在早上的班车上，有时有些部门的中层会跟同事讨论一下当天的工作安排。
阿森笑言，坐班车上班的人大多是机关里的“低层”，因为大领导们通常都有司机接送。另外，他发现，车上总是有习惯坐在一起聊天的“小团体”。“关系比较亲密的几个人，总会坐在一起，窃窃私语，聊些‘小团体’内部的话题。局外人自然会离他们远一些，非礼勿听。”阿森说。
