职场潜规则：知心朋友难寻

    在充满利益冲突的职场，单纯的友谊并不容易得到。你以为是交心朋友？很多时只是自己一厢情愿吧。不少人都尝过被“好友”出卖的滋味，即使你不打算踩人上位，防人之心也不可无。要在办公室得到真正的友谊，可能吗？

    我的第一份工作，是在一家国际律师行当见习律师。那时候，我所有的“人生经验”就是从小说里读到的“人性”，勉强加上暑期工学到的皮毛，that’s all。我是个爱憎分明的人，if I like you, I like you. If I don’t, I don’t， 话不投机半句多，但如果我喜欢你（一般都出于非理性的原因），我就会毫无保留地向你交心。这种个性，在职场上等同自杀。我之所以能生存到今时今日，多多少少是一种奇迹。

    说回那第一份工。当时有个女同事跟我非常要好，她比我大数年，已是正式律师，而我只是刚上任的见习生。她向我慷慨传授工作心得，与我分享公司高层的内幕，下班后我们会一起到兰桂坊喝酒，失恋了甚至会一起抱头痛哭。若在古时，相信我们已经结义金兰。

    直至有天，上司突然对我说：“Daisy，这单IPO要换人了，明天起你不用再跟。”我晴天霹雳，因为我一直以为自己尽心尽力。“为什么？”Jesus，我那时居然天真到问上司“为什么”！到了今天，那依然是我这辈子问过最憨居的十个问题之一。他说明要“换人”，看看换了谁便知道答案了。

    Elise代替了我。那位几乎跟我结义金兰的死党，偷偷在我背后插了一刀。那时公司让我参与这单很大型的生意，有次我遇到一些不确定的地方，想起Elise做过的一单deal性质相近，便问了她的意见。我后来打听得知，她竟悄悄向client说我把合同弄错了，幸亏有她提醒我才不至铸成大错！Elise居然将白说成黑，目的是要把我“清除”掉。既然上司已决定把我换走，证明她自有办法把他说服，我的解释又有何用？想到这里，我心里不禁万分委屈。

    隔天在电梯大堂碰见Elise，她竟若无其事地跟平日一样亲切，还轻挽我的手臂甜笑着说：“Daisy，你都比我能干了。”我嗅出了当中的酸味，她就差一句“你有毛有翼晓飞了”没说出口。我受伤了。我们不是好朋友吗？多少个夜晚我们一起把酒谈心，难道那情义都是装出来的？

    Oscar Wilde 说：“True friends stab you in the front。”然而在职场上，既没有明刀明枪，更没有什么“true friends”。我发现不论古今，“结义”可以翻脸，“金兰”可以枯死。所谓“友谊”，在职场上是不存在的。

    在办公室防止被“好友”出卖的方法：

    1.小心祸从口出，说每一句话之前都要准备这句话会被传扬开去，即使你讲明“别传开去”。

    2.记住“知人口面不知心”，虽然听来像80年代的电视剧，但对你友善亲切，不等于心地善良。

    3.记住办公室里的所有关系都与利益有关，不管往日关系多好，来到要紧关头，人家一定会牺牲你，只有Mother Teresa才会牺牲自己，而Mother Teresa不会出现在中环的商业大厦。

    4.紧守“专业”原则，“专业”所要求的是不带任何私人感情的客观态度。

    为了保住条命，我经常紧守以上四点。经过年月的磨炼，我那种“毫无保留地向人交心”的态度，已经被调节再调节了，但骨子里依然是那个我，而我只能在牙缝里透出一声“Holy shit”。擦干眼泪，继续闯荡。