在3月19—20日圆满闭幕的首届中国民办培训教育行业发展高峰论坛，除邀请到教育培训行业各领域重量级嘉宾外，最具看点的当属新东方管理培训开展的新东方优秀管理经验分享公开课。
广东卓越教育总裁唐俊京在听完培训后，激动地说“新东方不愧是行业领导者，敢于把自己的家底——18年的管理经验都告诉我们，这很了不起，对于行业发展意义重大！”
据知名咨询机构发布的《教育培训行业报告》，2009年，中国教育培训市场继续保高速增长，整个教育培训市场总值约6800亿元，相当于中国当年GDP（国内生产总值）的1/50。德勤咨询（上海）有限公司预计，到2012年，整个教育培训市场规模将达到9600亿元，每年复合增长率将达到12%。在如此大的培训市场上，民办教育无疑正担负着越来越重要的角色。
在民办培训教育行业迎来发展新机遇的同时，也明显存在扩张过快所带来的一系列发展和管理难题。从发展环境上看，政府政策调整的导向，社会教育需求的变化，市场投资方向的趋势，公办教育发展的状况；从自身建设看，培训行业的激烈竞争，培训机构的战略定位，培训机构的管理水平，行业优秀人才的培养等，这些都是影响民办培训教育行业健康发展的重要因素。
新东方推出的教育行业高层管理教育（EduEDP）即是为了解决教育行业管理人才稀缺的行业发展困境，分享新东方管理经验，培养优秀管理人才，推动行业发展。新东方从1993年发展至今，经历了夫妻店、合作制、公司制，最终在美国成功上市，她的发展经验和管理理念无疑对于正在成长中的培训机构具有现实指导意义。
新东方管理培训是由新东方教育科技集团倾力打造，专注于教育行业的管理研究与培训机构，以“专注教育行业，成就卓越管理”的发展理念，致力于成为“中国教育行业管理研究与实践推动者”。新东方管理培训项目主任时艳涛认为，中国教育行业的高层管理者，同其他行业的管理者一样，面临着日趋复杂的管理环境。他们对培训的需求也日益强烈，然而研究发现，选择针对高层管理者的课程时却要保持高度的警惕，大多数课程都收取只有“高层管理者”才能付的起的费用，课程却因缺乏行业针对性而难以实施，这样的课程对高层管理者来说是浪费时间。
新东方从最初的培训机构成为中国优秀的综合型教育科技集团，深谙成长中教育行业管理者的发展需求，联合资深企业管理专家、学校管理专家、新东方高层管理团队与优秀企业家四方针对教育行业精心研发了更加前瞻和实效的管理课程，能够真正为中国教育行业的管理者提供最好的管理工具和管理知识。
同时新东方将本着开放式原则，将新东方17年的成长经验和管理精髓融入课程，以管理培训为平台，系统地、无保留地分享给正在成长中的中国企业，帮助成长型企业顺利实现管理升级。
相信通过秉承“专注教育行业，成就卓越管理”的发展理念，新东方管理培训一定能赢得社会各界的支持和信任，从而为中国教育事业的整体发展做出卓越贡献！
