创业初期应该是每一位创业者最艰难的阶段，除了自己满怀的抱负和热情，资金、市场、知名度等等，一切还是未知，如何走好从开始到未来的每一步，是每一个创业者都在思考的问题。今天我们就从齐鲁人才网的发展历程来看看如何解答这个问题。
齐鲁人才网作为山东第一家人才网站，经过十年的发展，已经拥有的400万的庞大简历库，30万的企业用户，使得齐鲁人才网稳居山东第一招聘网站的地位。十年间，从无到有，从小到大，从无名到山东最知名的招聘网站，齐鲁人才网的故事是从150元开始的。
决心-艰辛中起步
齐鲁人才网成立于2000年10月8日，它紧紧抓住了互联网发展"黄金十年"的机遇。10年前，网络招聘在山东还是一个空白地带，齐鲁人才网的创始人吴强发现了这个市场在未来的巨大发展空间，便立志创办一家成功的招聘网站，为求职者与用人单位打造一个最便捷的沟通交流平台。这个梦想在今天终于实现。经过十年的革新与发展，齐鲁人才网的服务模式得到了用户的认可与肯定，日均访问量在20万人次以上。
但在创立初期，为了让网民知道这个新生事物，打开网站的知名度，吴强费了百般的心思。与报纸谈合作，与门户网站谈推广，他联系各种有效的媒介，终于将山东第一家专业招聘网站成功推广了出去。2000年的12月份，齐鲁人才网收到第一份订单，价值150元。谈到创业初期的艰辛，吴强表示，当初立志，如果自己不能将齐鲁人才网发展起来，那么他就再也不创业了，就是因为抱着这样的决心，所以自己才能一路走来始终保持着最旺盛的斗志，才能在今天将齐鲁人才网做成山东最知名的人才网站。
坚强-挫折中奋起
对于人才网站来说，数据是最大的资本。创业初期遇到的一次事件让创始人吴强至今记忆深刻。2003年，网站遭遇入侵，虽然进行了补救，但仍然丢失了部分重要数据。这让吴强深刻认识到了数据安全的重要，认识到了网站技术力量的重要性。因此在十年间，齐鲁人才网多次升级网站硬件设施，并打造了一支专业能力超强的技术队伍，由他们来保证网站的安全以及所有用户信息的安全。
这支能力超强的技术队伍在维护网络安全的同时，也为齐鲁人才网的发展奠定了坚实的基础。十年间，根据用户需求的变化，齐鲁人才网先后实现了四次网站全面改版升级。近两年来网站研发部门更是进行了长期的封闭式苦练，自主研发的新版网站将于2011年初正式上线，这个国内最先进的专业求职招聘服务系统将给用户带来更便捷更有效的使用体验。同时其站群化的运营模式可以使用户只要登陆齐鲁人才网，山东的招聘信息便一览无余，还可以自由选择17地市各地的招聘信息，极大地提高了信息的匹配度。首个网络招聘行业半开放平台也是吸引用户的亮点，企业用户不用付费就可以进行一些岗位信息的发布与简历的查看。
后盾-最有力的支持
齐鲁人才网作为伍亿人才招聘网的分站之一，用户只需在一个地区网站注册，就可以查看全国31个省市的招聘求职信息，用户只要在一个网站上注册，就相当于注册了31个网站。相对于一般的地方人才网站来说，齐鲁人才网拓宽了用户求职招聘的视野，实现了精确与广泛的完美结合。作为中国互联网协会理事会的会员单位，北京人力资源服务行业协会会员单位，伍亿人才招聘网31个分站的数百人的团队，具有销售、市场、运营、推广、财务、人力资源、技术、质量等多个部门，办公面积由最初的28平米发展到现在1500平方米，十年间实现了几十倍的增长，是齐鲁人才网的最坚强后盾。
十年对于一个人，是从懵懂到成熟，而对于一个网站来说，十年只是一个奠定基础的阶段。过去的十年为齐鲁人才网写下了辉煌的功绩，也为未来指明了继续前进的方向。"我们已站在二次创业的起跑线上！"齐鲁人才网CEO兼创始人吴强率领着这支最富有活力与创造力的团队，对未来，信心满怀。
