记者近日获悉，中国雅虎将于近日启一项名为“保送生”的计划。通过为期一个月的线上校园招聘，将有来自全国范围内的10名大学生得到由中国雅虎提供的工作机会。在蛰伏许久后，中国雅虎不再低调。
据了解，本项计划所涉及的范围覆盖全国高校，所有在校学生均可登陆中国雅虎网上的相关专区进行报名，报名者将得到“保送生勋章”一枚。随后，报名者便可通过发布文章、为中国雅虎各页面挑错误等方式来赚取积分。在一个月的选拔结束后，积分前十的大学生即可得到在中国雅虎工作的机会。入选者不需要提供简历，并且无需经过面试即可直接上岗。
此外，为了照顾那些无法马上开始工作的学生，中国雅虎给他们所获得的工作机会留出了一年的保鲜期。“这项计划并不仅仅针对今年毕业的大学生，那些明年才毕业的学生同样可以参加。比如，有大学三年级的学生在这项选拔中进入了前十，那么，我们就会为他保留这个工作机会，最长的期限是一年时间。在这一年中，他随时可以开始在这里的工作。”中国雅虎论坛负责人表示。
据悉，由于“保送生”计划不限制参与者的所学专业，因此，在选出10名胜者后，中国雅虎将根据每个人的专业知识、个人特点和主观意愿来分配不同种类的工作。同时，为了保证本次线上校园招聘的纯净，中国雅虎将对入围者的身份进行核对，只给那些在校的大、专院校学生提供机会。
“保送生”计划是否只是昙花一现？据中国雅虎人力资源部负责人介绍，该计划并不是一种短期行为，在他们的规划中，这将作为一种特有的招聘模式被保留下来，“这是我们们所做的一种全新尝试，我们希望能够以更多样的形式寻求人才。当然，这种模式将被保留下来，成为我们招聘方式的一种，每年都会出现。”
该负责人表示，中国雅虎之所以推出“保送生”计划，除了要不拘一格地网罗人才之外，也希望通过这种全新的招聘方式，尽可能地给在校大学生提供机会，“在线上的选拔过程中，我们会综合地考量这些学生们的素质。比如，通过文章，我们会看到他们的语言表达能力和创造性，而通过他们为网站内容来挑错，我们能看到他们的细心程度和耐心。我想，通过这样的形式，比简历更能让我们了解到这些学生的潜质和能力。”
或许只有时间才能证明，“保送生”计划能否为中国雅虎网罗到他们所需要的人才，但不可否认的是，这个在国内曾经辉煌却又几经沉浮的网络巨头，正在为做回门户网站而努力。事实上，中国雅虎的努力从数月前便已开始，而即将发生的，也许将是整个中国门户网站格局的改变。
